.

Видео

»

Заявки на покупку

Оставить заявку
Все заявки »

На правах рекламы

Подробнее »

Оптимизация по совести

 07 сентября 2009

Вместо сокращений персонала «Металлоинвест» отменяет премиальные и бонусные выплаты высшему менеджменту до конца 2014 г.
Совет директоров ООО УК «Металлоинвест» принял решение отказаться от премиальных и бонусных выплат высшему менеджменту управляющей компании  до конца 2014 года.

«Это решение является одним из элементов масштабной программы по повышению эффективности работы предприятий в условиях экономического кризиса, реализация которой уже позволила нам выйти на положительные показатели производственной и финансовой деятельности по итогам первого полугодия», - заявил заместитель генерального директора УК «Металлоинвест», заместитель Председателя Совета Директоров  компании Сергей Шувалов.

Менеджмент компании своевременно разработал и реализовал комплекс мер по антикризисному реагированию. Предприятиям удалось значительно снизить себестоимость продукции и повысить эффективность работы всех активов за счет оптимизации производства и сокращения управленческих расходов. При этом с начала финансового кризиса на комбинатах «Металлоинвеста» - ОАО «Лебединский ГОК», ОАО «Оскольский электрометаллургический комбинат», ОАО» Михайловский ГОК», ОАО «Уральская Сталь» - не проводилось сокращений персонала.
Источник: Rusmet.ru





array(0) { }